وظائف شاغرة لشركة امنية – مرحب بحديثي التخرج

المسمى الوظيفي

Talent Acquisition Officer
1.1. غرض الوظيفة
المسؤولة عن تحديد الوظائف، والمساعدة في إجراء المقابلات واختيار المرشحين بالإضافة إلى إصدار وتجديد العقود

1.2. المسؤوليات

تجديد تحليل اختبار الحاجة ونوع والحفاظ على البيانات
أسئلة الاختبار شكل وتنسيق الاختبارات الفنية مع قسم التوظيف المعنية
تولي الاختبار والحصول على نتيجة
التعامل مع مركز الاتصال دورة
أداء السيرة الذاتية الفرز والاختيار

سلوك مقابلة والاختيار
إدارة عملية التوظيف
التعامل مع عملية التوظيف
أداء التنسيق الذكي
التعامل مع التعاقد مع التحقق من صحة الوثائق
اصدار العقود والإشراف على عملية التوقيع على ذلك والوثائق ذات الصلة لالمستويات المسموح بها
التعامل مع عملية إدارة العقود

تحليل جميع البيانات المتعلقة بالتوظيف
أداء مؤشرات الأداء الرئيسية الربع سنوية و

مهارات
الموارد البشرية المهارات العامة:  قانون العمل الأردني واللوائح
استراتيجية الموارد البشرية وتصميم: الاستراتيجية التنظيمية والتصميم التنظيمي، تصميم والمسوحات المنفذة، القياس، قياس الأداء وإعداد التقارير، إدارة التغيير

إجادة اللغة الانجليزية تحدثا وكتابة

إجادة تطبيقات مايكروسوفت أوفيس

المعرفة والمهارات:

التعليم

إدارة الأعمال أو أي مجال آخر ذي صلة.

المستوى المهني: مبتدئ

عدد سنوات الخبرة: الحد الأدنى: 0 الحد الأقصى: 3

مكان الإقامة: الأردن

الجنس: غير محدد

الجنسية: الأردن

الدرجة العلمية: بكالوريوس / دبلوم عالي

العمر: غير محدد